اتفاق مبدئي بين “فورد” ونقابة يونيفور يحمي مصانعها في كندا

أعلنت شركة فورد موتور، توصلها إلى اتفاق مبدئي مع نقابة يونيفور الكندية بشأن عقد عمل وطني جديد يمتد لثلاث سنوات، ويغطي أكثر من 5 آلاف موظف من العاملين المنضوين تحت النقابة في كندا.

ولم تكشف كل من فورد أو نقابة يونيفور عن تفاصيل الاتفاق، كما لم تستجبا لطلب من وكالة رويترز للتعليق خارج ساعات العمل الرسمية.

مفاوضات تشمل شركات السيارات الكبرى

بدأت يونيفور مفاوضاتها مع فورد الشهر الماضي، لتدشن جولة التفاوض مع شركات السيارات الأمريكية الثلاث الكبرى في ديترويت، وهي فورد وجنرال موتورز وستيلانتس، بهدف تحسين الأجور، وتعزيز الأمن الوظيفي، وزيادة المزايا لنحو 19 ألف عضو تمثلهم النقابة لدى هذه الشركات.

وقالت النقابة في وقت سابق إنها اختارت بدء المفاوضات مع فورد لأنها الأكثر التزاماً بمواصلة عملياتها الإنتاجية داخل كندا مقارنة بمنافسيها.

تصويت أعضاء النقابة

وسيخضع الاتفاق المبدئي لتصويت أعضاء النقابة العاملين لدى فورد قبل دخوله حيز التنفيذ، فيما تنتهي اتفاقيات العمل الجماعية الحالية بين يونيفور وشركات صناعة السيارات الثلاث في 20 سبتمبر 2026.

وكانت النقابة قد قررت بدء المفاوضات في وقت أبكر من المعتاد، مشيرة إلى تدهور الأوضاع الاقتصادية، في وقت سرحت فيه شركات السيارات الثلاث نحو 6 آلاف عامل بعد تقليص أو تعليق الإنتاج في عدد من مصانعها.

اتفاق طويل الأجل يربط فورد وميكرون

يذكر أن شركة ميكرون تكنولوجي وقعت اتفاقاً طويل الأجل بتاريخ 6 يوليو 2026 مع شركة فورد موتور لتأمين إمدادات منصات الذاكرة والتخزين المستخدمة في إنتاج الجيل المقبل من سيارات الشركة.

يأتي الاتفاق بعد أيام من توقيع ميكرون اتفاقاً مماثلاً مع شركة جنرال موتورز ضمن خطة الشركة لتوسيع استثماراتها في تصنيع الرقائق داخل الولايات المتحدة لخدمة قطاع السيارات، بما في ذلك توسيع إنتاج رقائق ذاكرة الوصول العشوائي الديناميكية المتقدمة في ولاية فرجينيا.